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Unternehmenskultur und Fhrung
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Product Details
Der Vernderungsdruck in Unternehmen steigt in rasantem Tempo. Damit wandelt sich auch die Unternehmenskultur. Nicht selten steht das Selbstverstndnis einer Organisation und deren Beschftigten in diesem Prozess grundstzlich infrage. Das betrifft in besonderem Mae die Fhrungskrfte. Denn sie mssen den Wandel vorleben und ihren Mitarbeitern glaubwrdig vermitteln, oft genug gegen hartnckigen Widerstand. Wie lsst sich der Kulturwandel sicher gestalten? Was muss in den verschiedenen Phasen besonders beachtet werden? Die Autoren erschlieen diese Fragen eingnglich und mit fundiertem Praxisbezug fr Unternehmen, ungeachtet ihrer Grenordnung. Konkrete Tools und erprobte Methoden liefern wertvolle Untersttzung, um unumgngliche Vernderungen wirkungsvoll auf allen Ebenen zu verankern.
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