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Product Details
Unternehmensplanung sowie Beurteilung und Vergtung von Managern sind eng miteinander verknpft und oft widersprchlich. Was kennzeichnet die richtige Beurteilung moderner Fhrungsleistung? Der Consultant Peter Maier schildert den Weg von der Unternehmensplanung zur Managerbeurteilung und beschreibt Hindernisse und Lsungen, die sowohl die partizipative Planung als auch die nachfolgende Fhrungskrftebeurteilung betreffen. Im Zentrum stehen Kriterien eines integrierten Planungs- und Beurteilungsprozesses, objektiv messbare Managementerfolge und das dafr urschliche Fhrungsverhalten. Best-Practice-Beispiele aus fhrenden Unternehmen machen deutlich, worauf es ankommt.
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