Balanced Scorecard fr Personalmanagement und Personalfhrung
Balanced Scorecard fr Personalmanagement und Personalfhrung
Das Konzept der Balanced Scorecard (BSC) als ganzheitliches Steuerungsinstrument zur Strategie-Implementation findet auch in der deutschen Unternehmenspraxis immer mehr Beachtung. Wie eine BSC fr den Personalbereich gestaltet werden kann, wurde auf einem Seminar der ispa GmbH mit erfahrenen Personalmanagern aus verschiedenen Unternehmen diskutiert. Die Beitrge in diesem Tagungsband geben eine bersicht der einzelnen Facetten von Anwendungsmglichkeiten einer BSC. Das Buch soll die Kreativitt und Begeisterung zur Generierung einer BSC im eigenen Unternehmen herausfordern und Mut zur Vernderung und Anpassung der klassischen BSC auf die unternehmensspezifischen Anforderungen machen. Das Buch wendet sich an Lehrende und Studierende der Betriebswirtschaftslehre ebenso wie an den Praktiker, der wichtige Hinweise und praktische Beispiele fr die eigene Anwendung der Balanced Scorecard als Navigator fr Personalmanagement und Personalfhrung erhlt.
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