Die Zukunft der DV-Berufe

Die Untersuchung der Zukunft der DV-Berufe war von Besonderheiten begleitet, die nur zum Teil ihren Ursprung im Projekt selber hatten. Einen neuen systematischen Zugang zu diesem Berufsfeld zu ffnen, diesen Ansatz in ein neues empirisches Instrument zu bersetzen und Quantitt und Qualitt der Befragungser gebnisse fr eine Auswertung und die sptere Prsentation der Ergebnisse zu sichern, zwang dazu, ausgetretene Pfade der empirischen Sozialforschung zu verlassen. Neue Wege zum Erhalt komplexer Datenstrukturen bei gleichzeitiger Auswertbarkeit nach empirischen Standards muten gefunden werden, um nicht die Optionen fr weitergehende systematische und klassifizierende Forschungen im Berufsfeld der Datenverarbeitung von vornherein zu verschlieen. Der Aufbau der dazu notwendigen komplexen relationalen Datenbankstrukturen, die Ent wicklung einer entsprechenden Erfassungsoberflche und die Konzeption und Umsetzung von angemessenen Auswertungsprogrammen waren durch das Projektteam nicht zu leisten. Nur die umfassende und qualifizierte Untersttzung durch unseren Softwareberater, Herrn Walter Kohl (WJK-Software, Frankfurt), ermglichte die Umsetzung dieses DV-Konzepts im Rahmen des Projekts. Seiner Untersttzung, die weit ber den gegebenen Finanzrahmen hinausging, ist es zu verdanken, da dieser Forschungsbericht vorgelegt werden kann. Leider war es aus verschiedenen Grnden nur begrenzt mglich, neue Wege zu beschreiten. Fr diese Untersuchung wird dies vor allem daran deutlich, da trotz der gewonnenen wis senschaftlichen Erkenntnisse und trotz der vorhandenen technischen Voraussetzung der ent wickelte Ansatz einer Typologie der DV-Berufe nicht empirisch umgesetzt werden konnte. Die Chance, einen neuen Zugang zu einer Klassifizierung diesesBerufsfeldes empirisch zu fundieren, konnte deshalb nicht im gewnschten Mae genutzt werden und mu spteren Forschungsbemhungen vorbehalten bleiben.