Predictive Intelligence fr Manager

Dieses Buch beschreibt, wie Unternehmen pragmatisch und ohne externe Untersttzung den Weg hin zu einem datengetriebenen Unternehmen aufsetzen und realisieren knnen. Anhand des Predictive Intelligence (PI)-kosystems werden die wichtigsten Begriffe eingefhrt und erklrt. Das PI-Reifegradmodell beschreibt in welchen Phasen Sie ein PI-kosystem im Unternehmen aufbauen knnen. Der PI-Selbsttest hilft Managern zu erkennen, von wo aus sie starten mssen. Zustzlich wird erstmals ein Bauplan fr einen PI-Tech-Stack definiert, das zeigt, wie IT-technisch das Thema untersttzt werden kann die gute Botschaft: das geht ohne groe Investitionen. Das PI-Kompetenzmodell fasst abschlieend alle Elemente in ein Handlungsmodell fr das Unternehmen zusammen. Das gesamte Buch ist mit Beispielen aus der Praxis untermauert. Drei Fallstudien zeigen, wie Predictive Intelligence kurzfristig, mittelfristig als auch langfristig im Sinne einer datengetriebenen Unternehmensfhrung gewinnbringend eingesetzt werden kann. Aus dem Inhalt Warum nur mit Predictive Intelligence das berleben in einer disruptiven Wirtschaft mglich ist Der Unterschied zwischen Business Intelligence, Data Science und Predictive Intelligence. Die relevanten und wichtigen Begriffe im Umfeld der Predictive Intelligence Das Vorgehens- und Kompetenzmodell zur Predictive Intelligence Der Bauplan fr den perfekten PI-Tech-Stack im Zusammenspiel mit Mar-Tech-Stack und Sales-Tech-Stack Das Predictive-Intelligence-Team das Kompetenz-Modell fr dessen Aufbau und Entwicklung Mit vielen Beispielen aus der Praxis, drei Fallstudien und einem PI-Self-Assessment.