Mit Start-up-Mentalitt zu nachhaltiger Verantwortung

Start-ups sind im Unterschied zu etablierten Unternehmen besonders in vielerlei Hinsicht sie denken und handeln agil, sie wollen gestalten, sie setzen auf vielfltige Expertisen, sie gehen ins Risiko, sie bercksichtigen vielfltige Stakeholderinteressen und sie denken stets an morgen. Das Buch arbeitet wesentliche Erfolgsfaktoren und Besonderheiten von Start-ups im Unterschied zu etablierten Unternehmen heraus. Es zeigt Ansatzpunkte, wie und in welcher Form insbesondere Mittelstndler Charakteristika von Start-ups adaptieren knnen. Zuletzt wird mit Blick auf die Anforderungen rund um Nachhaltigkeit beziehungsweise Corporate Social Responsibility verdeutlicht, wie der Mittelstand durch mehr Handeln und Denken im Sinne von Start-ups einen Beitrag fr den eigenen Unternehmenserfolg und fr mehr Nachhaltigkeit in der Gesellschaft insgesamt leisten kann. Konkrete Empfehlungen und ausgewhlte Manahmen helfen dabei. Das Buch eignet sich fr Entscheider in Unternehmen, die die Start-up-Mentalitt in den eigenen Unternehmensalltag integrieren mchten und zugleich das eigene Unternehmen fit machen wollen in Sachen Nachhaltigkeit. Nicht zuletzt mit Blick auf die Transformation der Wirtschaft leisten diese Unternehmen somit einen hoffentlich nicht unerheblichen Beitrag fr eine gute Zukunft! Der Inhalt Mentalitt und Verantwortung: Worum geht es? Start-ups & Mittelstand: Eine Einfhrung Was macht Start-ups besonders? Nachhaltigkeit in der Wirtschaft Mit Start-up-Mentalitt zur gesellschaftlichen Verantwortung.