Unternehmenskommunikation

Vorwort Die gezielte und professionelle Kommunikation mit den Anspruchsgruppen ist heute unverzichtbar Bestandteil der strategischen Fhrung eines Unternehmens. Die Pflege der Kommunikationsbeziehungen des Unternehmens trgt unmittelbar zu seiner Untersttzung durch relevante Kooperationspartner bei und beeinflusst so den Geschftserfolg und Wert sowie die strategischen Handlungsoptionen der Organi sation. Nur diejenigen, die bereit und fhig sind, angemessen zu kommunizieren, werden in der Lage sein, das eigene Unternehmen in einer fortschreitendglobalisiere nden und sich stndig verndernden Welt zu fhren. Kommunikationen wird immer mehr zu einer strategischen Aufgabe fr Organisationen, da sie einen direkten Einfluss auf das Ansehen der Organisationen innerhalb der Gesellschaft, bei den Anspruchs gruppen und in der ffentlichkeit hat. In einem globalisierten Wirtschaftssystem, in dem intangible Assets immer strker zur Wertschpfung der Unternehmen beitra gen, avanciert Kommunikation auch zu einem zentralen Treiber der unternehmeri schen Wertschpfung. Aus Fachverbandsstudien, die unser Institut jhrlich erstellt, wird deutlich: Kommu nikation ist nicht nur eine wichtige strategische Aufgabe im Unternehmen, sie ver schafft den Kommunikationsprofis auch Freude und Zufriedenheit. Die Mehrheit der Kommunikationsmanager in Europa ist mit ihrem Beruf sehr zufrieden und wrde ihn wieder whlen. Dieses besttigt aus der Sicht der beruflichen Bildung an Hoch schulen, dass die Studentinnen und Studenten fr ein Arbeitsfeld ausgebildet wer den, das vielfltige Mglichkeiten sowie ein hohes Mass an Professionalisierung und persnlicher Entwicklung bietet.